К охране труда – с комплексным подходом

Организация работ по созданию здоровых и безопасных условий труда, предупреждению нештатных ситуаций, несчастных случаев и профессиональных заболеваний у сотрудников, занятых на высокотехнологичном производстве, является задачей номер один.

Права работников на достойные условия и охрану труда закреплены Конституцией РФ, Трудовым, Гражданским кодексом и другими нормативно-правовыми актами. Но, помимо законодательного регулирования, очень важно, какое внимание всем этим вопросам уделяется непосредственно на производстве, насколько заинтересовано в их решении руководство.

Примером ответственного, высокопрофессионального подхода к организации труда сотрудников может служить деятельность ООО «РН – Северная нефть» – опорного дочернего общества нефтяной компании «Роснефть» в Тимано-Печоре.

Передовой опыт предприятия в области охраны здоровья и обеспечения безопасных условий труда персонала, а также достигнутые результаты – плод системной работы. Которая неоднократно отмечалась на республиканском и федеральном уровнях, межведомственными муниципальными и региональными комиссиями, контролирующими и надзорными органами Республики Коми и НАО, а также головной компанией «Роснефть».

– Деятельность в области охраны труда – это целый комплекс мероприятий, распространяющихся на весь коллектив «РН – Северная нефть» и подрядных организаций, – говорит начальник отдела промышленной безопасности и охраны труда управления ПБ, ОТ и ОС «РН – Северная нефть» Григорий Соловьёв. – В рамках своих полномочий сотрудники управления и нашего отдела занимаются анализом состояния и причин, способных привести к производственному травматизму, совместно с другими службами предприятия разрабатывают мероприятия по предупреждению несчастных случаев на производстве и профилактике профессиональных заболеваний, контролируют выполнение комплексного плана по улучшению условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мер. В этом же ряду – разработка предложений по внедрению более совершенных конструкций, предохранительных устройств, средств индивидуальной защиты, контроль реализации положений, прописанных в корпоративных стандартах, участие в проверке технического состояния зданий, сооружений, оборудования, в комиссиях по приёмке в эксплуатацию новых и реконструированных объектов, оборудования и агрегатов…

Особое внимание уделяется обучению и аттестации работников по вопросам охраны труда и техники безопасности. С этой целью у нас открыт специализированный кабинет, оснащённый экспозиционной мебелью и манекенами, информационными стендами, перекидными устройствами для демонстрации наглядных пособий, образцов спецодежды и средств индивидуальной защиты, оборудованный персональными компьютерами с соответствующим информационным обеспечением, обучающими и тестовыми программами. В кабинете также имеется видеотека учебных фильмов, библиотека по охране труда, включающая нормативные документы, методические материалы, учебные пособия, справочники. Занятия в нём проходят все работники «РН – Северная нефть».

Без отрыва от производства для специалистов рабочих профессий проводятся все виды инструктажей по безопасности труда, стажировка на конкретном рабочем месте, обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ с последующей проверкой знаний.

Ежегодно по утверждённому графику учёбу и аттестацию по промбезопасности и охране труда в комиссии Общества, центральной аттестационной комиссии Ростехнадзора и в учебно-методическом центре проходят как руководители, так и специалисты Общества.

Кроме того, каждый год сотрудники предприятия проходят обучение практическим навыкам оказания первой доврачебной помощи пострадавшим с помощью тренажёра «Максим».

Как отметил Г.Соловьёв, в вопросах охраны здоровья работников и труда Общество руководствуется требованиями российского законодательства и нормами международного права, а также придерживается корпоративной политики НК «Роснефть» в области ПБ, ОТ и ОС и международного стандарта OHSAS 18001:2007.

Последовательность и целенаправленность в реализации системы управления ПБ, ОТ и ОС положительным образом сказывается на всех показателях. Так, за последние годы в Обществе не допущено ни одного случая травматизма и профессионального заболевания. Более того, всеми работниками «РН – Северная нефть» заключены договоры обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

Что касается промышленной безопасности, то и здесь результаты системной деятельности дают свои результаты: в течение ряда лет Обществу удаётся работать, не допуская нештатных ситуаций техногенного характера. С целью организации работ по пожарной профилактике и контролю над содержанием зданий, помещений и сооружений, а также для тушения возможных пожаров в «РН – Северная нефть» создана добровольная пожарная охрана.

Большое значение здесь имеет экономический фактор: ежегодно на мероприятия по охране труда, промышленной и пожарной безопасности закладывается достаточное финансирование, чтобы все они проводились в полном объёме и в положенный срок.

На производственном контроле

Одним из ключевых факторов, влияющих на эффективность и полноту выполнения запланированных мероприятий, является многоступенчатый контроль.

– В выполнении требований охраны труда, предупреждении производственного травматизма, профессиональных заболеваний и в сохранении здоровья работников заинтересованы все стороны – и сотрудники, и работодатель, – говорит Григорий Соловьёв, – соответственно, и действия их в этих вопросах должны быть согласованными. С этой целью приказом по «РН – Северная нефть» создана комиссия, которая контролирует обеспечение выполнения требований охраны труда. В каждом структурном подразделении Общества избраны уполномоченные по ОТ, представляющие права и интересы работников.

Создана и постоянно действующая комиссия производственного контроля в области ПБ, ОТ и ОС, которая работает по утверждённому плану-графику. В общей сложности за год осуществляется порядка трёхсот комплексных, целевых проверок объектов структурных подразделений и подрядных организаций, что позволяет своевременно выявлять и устранять нарушения в области ПБ, ОТ и ОС как организационного, так и технического характера. Подобные мероприятия становятся поводом не только для взысканий к нарушителям, но и дают возможность отметить сотрудников за активную работу в области промбезопасности и охраны труда.

Здоровье – на первом месте

Персонал «РН – Северная нефть» трудится на аттестованных рабочих местах, большая часть которых соответствует первому (оптимальному) и второму (допустимому) классам. Работникам, занятым на производстве с вредными условиями труда, установлены соответствующие гарантии и компенсации – дополнительные дни к отпуску, льготное пенсионное обеспечение, бесплатная выдача молока и доплаты.

Все работники Общества обеспечиваются сертифицированной сезонной спецодеждой, выполненной в корпоративном стиле «НК «Роснефть», спецобувью, смывающими, репеллентными, защитными и другими средствами индивидуальной защиты.

– Немаловажен и такой аспект, как организация бытовых и условий для сохранения здоровья персонала, – продолжает Г. Соловьёв. – К примеру, помещениями санитарно-бытового назначения обеспечены все объекты предприятия без исключений. Люди, работающие на промыслах, живут в комфортабельных общежитиях, в которых предусмотрены гардеробные, душевые, комнаты для приёма пищи, санузлы, места для сушки спецодежды. В плане здоровьесбережения и контроля профзаболеваемости ведётся серьёзная работа совместно с учреждениями здравоохранения. Так, весь персонал Общества проходит периодические медицинские осмотры. Все сотрудники Общества в случае необходимости могут получить полный комплекс медицинских услуг в лечебно-профилактических учреждениях, с которыми подписаны договоры. На Хасырейском месторождении на базе медицинской амбулатории функционирует стоматологический кабинет, оснащённый современным оборудованием, приборами, инструментами и расходными материалами, а имеющиеся в распоряжении фельдшеров и медсестёр приборы и препараты позволяют оказать работникам своевременную квалифицированную помощь.

Соответствовать званию лучших

Ежегодно между структурными подразделениями «РН – Северная нефть» проводятся смотры-конкурсы на лучшее структурное подразделение предприятия по результатам работы в области промышленной безопасности и охраны труда, а также в вопросах соблюдения требований экологической безопасности.

За семь лет проведения эти соревнования стали по-настоящему действенным механизмом, стимулирующим персонал эффективно решать производственные задачи при строгом соблюдении всех требований экологической, промышленной безопасности и охраны труда, чётко следовать положениям интегрированной системы управления и соблюдения корпоративной политики и стандартов ОАО «НК «Роснефть».

Эффективность работы структурных подразделений Общества оценивается в двух номинациях – «промышленная безопасность и охрана труда» и «экологическая безопасность».

Участниками конкурса 2012 года стали цех эксплуатации трубопроводов (ЦЭТ), цеха добычи нефти и газа №№ 1 и 2 (ЦДНГ-1 и ЦДНГ-2), цех подготовки, перекачки нефти (ЦППН), а также цех переработки, перекачки и сдачи нефти (ЦППиСН).

Работу подразделений оценивала конкурсная комиссия под председательством и.о. первого заместителя генерального директора по производству – главного инженера предприятия Георгия Дертева. Учитывалось множество критериев – от оформления уголков по технике безопасности, ведения документации и оснащённости персонала средствами индивидуальной защиты до состояния производственных площадок, уровня профессиональной заболеваемости и фактов производственного травматизма.

По результатам смотров-конкурсов в номинации «промышленная безопасность и охрана труда» первое место занял ЦДНГ-1, второе ЦППН, третье – ЦДНГ-2. В номинации «экологическая безопасность» первое место поделили ЦППН и ЦДНГ-1, на третьем – ЦЭТ.

В качестве поощрения персоналу структурных подразделений, занявших призовые места, традиционно выплачивается денежное вознаграждение.

Но важнее другое: успехи каждого отдельно взятого цеха предприятия сказываются на результативности деятельности всего коллектива, повышении культуры производства на каждом участке и по Обществу в целом.

И результаты эти говорят сами за себя. На протяжении последних шести лет «РН – Северная нефть» регулярно входит в тройку призёров смотра-конкурса среди дочерних нефтедобывающих обществ ОАО «НК «Роснефть» по результатам работы в области экологической и промышленной безопасности, а также в сфере охраны труда. По итогам 2011 года Общество стало победителем в номинации «промбезопасность и охрана труда» и «серебряным» призёром в номинации «экологическая безопасность». Неоднократно «РН – Северная нефть» удостаивалось звания одной из «100 лучших организаций России» в категориях «Экология и промышленная безопасность».

За предприятием прочно укрепился статус «Организации высокой социальной эффективности». В 2012 году коллектив предприятия подтвердил его вновь: по результатам регионального этапа Всероссийского конкурса «РН – Северная нефть» удостоена первых мест в двух номинациях, в том числе и «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы».

Это – закономерный результат планомерной работы всего коллектива, направленной на решение актуальных задач в области охраны труда и промышленной безопасности.